Thème : diversité

Eléments 91 à 106 sur 106.

[Document] Etude : Le cas commercial en faveur de la diversité – Bonnes pratiques sur le lieu de travail (2005)

L’étude "Le cas commercial en faveur de la diversité – Bonnes pratiques sur le lieu de travail" (2005, Commission Européenne – DG de l’emploi, des affaires sociales et de l’égalité des chances) reprend différentes bonnes pratiques en matière de diversité sur le lieu de travail notamment celle de Bertelsmann (groupe media – Allemagne + mondial)) qui a mis en œuvre une initiative en faveur de la sensibilisation interne et externe aux handicaps sur le lieu de travail (campagne publicitaire sensibilisation vers l’extérieur – en interne engagement /apprentis …).

>> ec.europa.eu/social/

02 décembre 2010

[Document] Etude sur la représentation des minorités ethniques dans les médias belges (2007)

Le 28 février 2007, le Centre pour l’égalité des chances et la lutte contre racisme en collaboration avec l’Association générale des journalistes professionnels de Belgique (AGJPB) a publié une étude sur la représentation des minorités ethniques dans les médias belges. Cette étude visait à réactualiser les recommandations proposées en 1994 à l’attention des journalistes concernant le traitement de l’information relative aux minorités ethniques dans les médias.

>> www.diversite.be/

02 décembre 2010

[Document] Guide de la diversité culturelle pour les émissions d’information sur les télévisions de service public (2008)

En 2008, l’UER (Union européenne de radiodiffusion) a publié un Guide de la diversité culturelle pour les émissions d’information sur les télévisions de service public qui regroupe exemples de bonnes pratiques, "checklists", études de cas, recommandations, aider les professionnels des médias à prendre conscience de leurs propres préjugés et susciter un débat sur la fiabilité des informations qu’ils transmettent et sur l’impact des images qu’ils présentent.

>> Lire le guide

02 décembre 2010

[Document] Media4Diversity

La Commission européenne a publié en 2009 une étude qu’elle avait commanditée sur les médias et la diversité au sein des Etats membres de l’UE et dans 3 pays de l’EEE. Media4Diversity, prendre le pouls de la diversité dans les médias a pour objectif de faciliter la promotion de la diversité et la lutte contre la discrimination dans les médias à un niveau paneuropéen.

>> www.media4diversity.eu

02 décembre 2010

[Document] Diversité et RH : bonnes pratiques en Belgique et à l’étranger - 2010

Ce manuel des bonnes pratiques 2010 fait suite à une première édition publiée en 2008. Il rassemble des bonnes pratiques nationales et internationales en matière de diversité et de gestion des ressources humaines. Les pratiques internationales de cette édition 2010 viennent essentiellement du réseau des administrations publiques européennes (EUPAN).

L'objectif de ce manuel du SPF Personnel et Organisation est d'offrir un outil de travail aux responsables diversité des institutions fédérales belges et, plus largement, à tout acteur impliqué dans des projets visant à valoriser la diversité dans l'emploi tant dans le secteur public que privé.

Présenté sous forme de fiches, ce manuel se veut avant tout pratique afin de fournir des conseils concrets et des exemples d'actions pouvant être mis en oeuvre dans la fonction publique.

>> Lire la brochure 

01 décembre 2010

[Brève] En Communauté française, l’info gomme une femme sur deux
Seulement 28% des femmes sont représentées dans les médias de la Communauté française de Belgique : c'est ...
20 octobre 2010 Thèmes : égalité hommes-femmes, diversité
[Document] Régulation n°44 (avril-juin 2010)

30 juin 2010 - Classé sous Publications > Magazine trimestriel "Régulation"

[Document] Rapport "Médias et Diversités"

En mai 2010, en France, la Commission "Médias et Diversités" a publié son Rapport "Médias et Diversités" qui dresse un bilan des blocages et des freins subsistant aujourd’hui dans les médias français qui expliquent pourquoi ceux-ci restent peu représentatifs de la diversité de la société. En multipliant les rencontres avec les représentants des médias, en confrontant les expériences des pays étrangers, en faisant preuve d’audaces et d’initiatives, la Commission a émis un ensemble de mesures cohérentes, fortes, efficaces, pour remédier à ce constat. Ces mesures sont recensées et regroupées autour de cinq objectifs prioritaires : 

  • Inciter les entreprises de médias à s’engager pour la diversité ; 
  • Rationaliser l’action de l’État, notamment dans l’accès à la formation ; 
  • Généraliser la transparence dans les recrutements afin d’assurer leur diversité ; 
  • Inciter à la production et à la distribution d’œuvres françaises favorisant la diversité ; 
  • Mieux mesurer la diversité dans les médias.

Présidée par Bernard Spitz, la commission "Médias et Diversités" réunit régulièrement une trentaine de professionnels, acteurs du monde de la communication et personnalités engagées en faveur de la diversité. Elle s’est organisée en quatre pôles (Formation, Gestion des carrières, Programmes, Information).

>> www.clubaverroes.com

02 mai 2010

[Document] Régulation n°43 (janvier-mars 2010)

31 mars 2010 - Classé sous Publications > Magazine trimestriel "Régulation"

[Brève] Etude téléchargeable : la représentation de la diversité à la télévision belge francophone
  Le CSA a rendu publics les résultats d'une étude sur "la représentation de la diversité à la ...
15 mars 2010 Thèmes : diversité
[Document] Etude : la représentation de la diversité à la télévision belge francophone (Catherine Bodson, décembre 2009)

15 mars 2010 - Classé sous Publications > Collection "études & recherches"

[Document] Recommandation relative à la diversité et à l'équilibre des formats de radios

14 février 2008 - Classé sous Travaux des collèges > Collège d'autorisation et de contrôle > Recommandations

[Document] Recommandations en matière d'information relative aux personnes issues de l'immigration (AJP)

Le Groupe de travail Médias et Migrants de l'AGJPB, la Fondation Roi Baudouin et le Centre pour l'égalité des chances et la lutte contre le racisme, publiait en 1994 un guide de "Recommandations pour l'information relative aux allochtones".

A la lumière des récents événements et du débat sur les stygmatisations, l'AJP republie sur son site ces recommandations qui n'ont pas vieilli en douze ans même si elles feront l'objet, prochainement, d'une mise à jour.

04 avril 2000